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E-COncierge

新たな企業体制への挑戦

当社は来たる低炭素社会と新しい時代への変化に対応していく為、
環境保全創造企業を目指す新たなプロジェクトをスタートさせました。

社内プロジェクトチーム E-COncierge(イーコンシェルジュ)

プロジェクトを進めていくにあたり社内で専門チームの立ち上げを致しました。
新しく正しい知識を提供する環境保全の案内人に成長を遂げる為
社員一人一人が案内人としての自覚を持ち、新しい社会に貢献できる会社として、
更なる当社の発展を目指していこうという決意から生まれました。

Green Rule−環境基本姿勢

1・・・社内環境を見直し温室効果ガス排出の低減に努めます。
2・・・環境に配慮した環境意識の高いご提案を致します。
3・・・環境コミュニケーションに積極的に参加し、自らも企画し環境保全の意識を高めます。
4・・・独自のノウハウから環境の保全のみならず創造性溢れる計画を致します。
5・・・環境に関する法令、条例などを遵守します。また必要に応じ自主基準を定めリスク管理を徹底致します。

社内プロジェクトチーム E-COncierge(イーコンシェルジュ)

社内活動(社内環境の見直し)から社外活動(社会又は企業間でのコミュニケーション)への発展を目標とし
環境マネジメント(環境経営)を本格的に始動させます。

  • 社内活動の検討
    1、冷暖房エネルギーの削減、空調の適温化。
    2、OA機器エネルギーの効率を見直します。
    3、コピー用紙の使用量の低減。(更なるペーパーレスを検討)
    4、人材の育成、資格の取得。(環境マスター・環境管理士)
  • 社内活動を社外へ発信
    1、省エネルギー型照明の導入。(高効率型・LED)
    2、自然エネルギーの導入。(風力・太陽光・水力)
    3、屋上緑化の形成。(大気の浄化・気温上昇の緩和)
  • 環境活動をご提案
    1、環境負荷の少ない材料を計画に採用し提案。
    2、環境修復、自然エネルギーの活用を計画に盛り込みます。
    3、建物の老朽化診断を行い環境保全設備の見直しを
         提案します。
  • 環境マネジメントの構築
    サスティナブル社会の
    実現を目指します。

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